मुझे एक दोस्त की याद आ रही है, जिसने कुछ समय पहले एक DeFi अवसर के लिए लिक्विडिटी आकर्षित करने की कोशिश की थी। उसके पास एक दिलचस्प अवसर था, लेकिन लोगों को वास्तव में डिपॉज़िट करने के लिए प्रेरित करना एक अलग चुनौती थी। और काफी दुर्भाग्य से, लोगों को अंदर लाना केवल समस्या का आधा हिस्सा था। उन्हें वहीं बनाए रखना एक और समस्या थी। इसने मुझे इस बारे में सोचने पर मजबूर कर दिया कि प्रोटोकॉल लिक्विडिटी प्रोत्साहन को कैसे समझते हैं। एक आकर्षक पुरस्कार निश्चित रूप से किसी को एक वॉल्ट पर अधिक ध्यान देने या प्रारंभिक डिपॉज़िट करने के लिए प्रेरित कर सकता है। लेकिन जब प्रोत्साहन बंद हो जाएं, तो क्या होता है? क्या लोग अभी भी रहना चाहेंगे? क्या मूल स्ट्रैटेजी स्वयं पर्याप्त मूल्य प्रदान करती है? या क्या पुरस्कार ही एकमात्र कारण था, जिससे वे अंदर आए? यही कारण है कि मुझे @turtledotxyz का पहलू, विशेषकर Turtle Streams के साथ, दिलचस्प लगता है। प्रोटोकॉल प्रोत्साहन कार्यक्रम बना सकते हैं, प्रतिभागिता के लिए शर्तें परिभाषित कर सकते हैं, और नियमों के आधार पर डिपॉज़िटर्स को पुरस्कार दे सकते हैं। मुझे इस प्रक्रिया को उन टीमों के लिए अधिक सुलभ बनाने का विचार पसंद है, जिन्हें इसकी आवश्यकता होती है। यह उन्हें लिक्विडिटी आकर्षित करने और प्रतिभागिता के حول प्रोत्साहन पैदा करने के लिए एक और साधन प्रदान करता है। और मेरे लिए, यही महत्वपूर्ण हिस्सा है: लिक्विडिटी प्रोत्साहन को अधिक सचेतनता से, हल्के में, प्रतिक्रियात्मक मानने के बजाय। पारगम्यता प्राप्ति के लिए, स्थायी लिक्विडिटी में कई अन्य पहलू हैं, लेकिन प्रोटोकॉल को डिपॉज़िटर्स को आकर्षित करने और पुरस्कृत करने के लिए बेहतर साधन प्रदान करना, समीकरण का महत्वपूर्ण हिस्सा है।